Návrh a implementace vícerozměrného systému měření a řízení výkonnosti – Petr Piechaczek
Petr Piechaczek
Master's thesis
Návrh a implementace vícerozměrného systému měření a řízení výkonnosti
Design of multidimensional performance measurement system
Anotácia:
Diplomová práce se zabývá návrhem vícerozměrného systému měření a řízení výkonnosti. Cílem práce je navrhnout vícerozměrný systém měření a řízení výkonnosti pro podnik poskytující služby v oblasti náboru nových zaměstnanců. Systém měření výkonnosti vychází z koncepce Balanced Scorecard. Práce je rozdělena do dvou částí. První část je teoretickým východiskem pro návrh vícerozměrného systému měření a …viacAbstract:
The thesis deals with the design of multidimensional performance measurement system. The aim of the thesis is to propose a multidimensional performance measurement system for the company providing services in recruiting new employees. The performance measurement system is based on the Balanced Scorecard. The thesis is divided into two parts. The first one is about theoretical basis for design the multidimensional …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 6. 12. 2016
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/70687
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 15. 6. 2017
- Vedúci: Michal Menšík
- Oponent: Bohumil Král
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/70687
Vysoká škola ekonomická v Praze
Master programme / odbor:
Finance a účetnictví / Účetnictví a finanční řízení podniku
Práce na příbuzné téma
-
Faktory ovlivňující podobu a funkčnost podnikových systémů pro měření a řízení výkonnosti
Vít Kipiel -
Verifikace bezpečnostně kritických a bezpečnostních systémů kontroly a řízení metodou model checking a strukturálním testováním
Tomáš AUSBERGER -
Operační riziko a způsoby jeho měření a řízení ve finančních a nefinančních institucích
Julia Podoba -
Metody a nástroje měření a řízení výkonnosti podniku a jejich využití v podnikové praxi
Lucie VALEŠOVÁ -
Návrh a implementace vícerozměrného systému měření a řízení výkonnosti
Kateřina Vaníková -
Analýza a návrh optimalizace systému měření a řízení výkonnosti na příkladu konkrétního podniku
Simona Filová -
Návrh a implementace vícerozměrného systému měření a řízení výkonnosti
Martin Klikar -
Návrh a implementace vícerozměrného systému měření a řízení výkonnosti
Tomáš Malcharčík