Ing. Šárka Martínková
Master's thesis
Talent development v podnikové praxi
Talent development in business practice
Abstract:
Předmětem diplomové práce „Talent development v podnikové praxi“ je rozvoj talentovaných zaměstnanců. Teoretická část je zaměřena na talent management a jeho procesy: identifikaci, získávání, vzdělávání a rozvoj, udržení a využití talentů. Detailněji se zabývá problematikou talent developmentu, jeho strategickými aspekty i předpoklady pro jeho efektivní fungování, a konkrétními metodami rozvoje. Praktická …moreAbstract:
The diploma thesis „Talent development in business practice“ deals with the development of talented employees. The theoretical part is concerned with the talent management and its processes: identification, acquisition, education and development, retention and use of talents. In more detail, it looks into the problematics of talent development, into its strategical aspects, as well as preconditions …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 6. 1. 2014
Identifier:
https://is.muni.cz/th/noq4g/
Thesis defence
- Date of defence: 6. 2. 2014
- Supervisor: Ing. Ladislava Kuchynková, Ph.D.
- Reader: Mgr. Ing. Viktor Kulhavý, Ph.D.
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Ekonomicko-správní fakultaMasaryk University
Faculty of Economics and AdministrationMaster programme / field:
Economy and Management / Business Management
Theses on a related topic
-
Úroveň vzdělávacích systémů v podniku dle teorie učící se organizace
Zuzana ŠVEHLOVÁ -
Samo-řídící a manažersky-hierarchické organizace: rozdíly v rámci charakteristik učící se organizace
Filip Kopecký -
Právní základy veřejné správy jako učící se organizace
Jiří Cimbolinec -
Možnost implementace konceptu učící se organizace v konkrétní organizaci veřejné správy
Yvetta Jahnová -
Změna organizace v učící se organizaci
Anna KADLECOVÁ -
Učící se organizace
Michal Sláma -
Firemní kultura a učící se organizace
Anna HRBÁČKOVÁ -
Analýza pojetí talent managementu ve výrobní organizaci pohledem účastníků procesu
Lucie Nermuťová