Motivační programy ke zvyšování loajality zaměstnanců v rámci Policie České republiky – Jakub Lipowski
Jakub Lipowski
Bakalářská práce
Motivační programy ke zvyšování loajality zaměstnanců v rámci Policie České republiky
Incentive Programs to Increase Employee Loyalty within the Police of the Czech Republic
Anotace:
Bakalářská práce je zaměřena na motivační programy sloužící ke zvyšování loajality zaměstnanců v rámci Policie České republiky. Cílem bylo zjistit, zda splňují svůj účel náborové přitažlivosti, a vyhodnotit ty, jež nejvíce motivují zaměstnance k loajalitě. Část práce je věnována příčinám a prevenci fluktuace zaměstnanců a také rovnováze mezi prací a soukromým životem, tzv. work life balance. Jako metoda …víceAbstract:
The bachelor thesis is focused on motivational programs aimed at increasing employee loyalty within the Czech Republic Police (PČR). The goal was to determine whether they fulfill their purpose of recruitment attractiveness and evaluate those that most motivate employees to loyalty. Part of the thesis is devoted to the causes and prevention of employee turnover, as well as the balance between work …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 5. 2023
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/150444
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 5. 6. 2023
- Vedoucí: Zdenka Hofbruckerová
- Oponent: Růžena Petříková
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
LIPOWSKI, Jakub. \textit{Motivační programy ke zvyšování loajality zaměstnanců v rámci Policie České republiky}. Online. Bakalářská práce. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Fakulta materiálově-technologická. 2023. Dostupné z: https://theses.cz/id/wcpidp/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS)se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB – Technická univerzita OstravaVŠB – Technická univerzita Ostrava
Fakulta materiálově-technologickáBakalářský studijní program / obor:
Management kvality a řízení průmyslových systémů / Management kvality
Práce na příbuzné téma
-
Význam supervize u Policie České republiky, na příkladu územního odboru Policie České republiky Opava
Michal Jochym -
Komparace organizace a působnosti Policie České republiky a Policie Slovenské republiky
Martina Benátová -
Spolupráce Policie České republiky a Hasičského záchranného sboru České republiky při vyšetřování požárů
Zikmund Zikmund -
Mechanismy na pozadí vytváření psychologických znalostí a dovedností u příslušníků policie: případová studie obdobných kurzů u Policie České republiky a Slovinské policie
Radek Řičánek -
Policie České republiky a její pozice v rámci zajištění bezpečnosti (kraje) České republiky
Lukáš Ullman -
Porovnání postavení a úkolů obecní policie a Policie České republiky
Hana Venigerová -
Bezpečnostní aspekty vybraných sociálně patologických jevů u Policie České republiky - Služby kriminální policie a vyšetřování
Jana Mäsiarová -
Obecní policie, jako orgán v systému veřejné správy, její charakteristika a komparace s činností Policie České republiky
Palyza Palyza