Analýza systému vyhledávání, výběru a přijímání zaměstnanců ve společnosti Vodovody a kanalizace Kroměříž, a.s.

Jana ŠUSTKOVÁ

Bachelor's thesis

Analysis of the system of searching, selecting and revenue staff in the company Vodovody a kanalizace Kroměříž,Inc.

Abstract:

Bakalářská práce se zabývá problematikou vyhledávání, výběru a přijímání zaměstnanců ve společnosti Vodovody a kanalizace Kroměříž, a. s. Teoretická část je zaměřena na poznatky, získané z odborné literatury. Jsou zde definovány pojmy, metody a postupy dané problematiky. Praktická část se soustřeďuje na charakteristiku společnosti Vodovody a kanalizace Kroměříž, a. s., na analýzu stávajícího stavu systému vyhledávání, výběru a přijímání zaměstnanců. Dále se věnuje popisu používaných metod a postupů dané společnosti a zhodnocení předností a nedostatků tohoto systému. Závěrečná část patří návrhu opatření ke zkvalitnění systému, která by mohla být společnosti prospěšná.

Abstract:

This thesis deals with the search, selection and recruitment of the company Vodovody a kanalizace Kroměříž, a. s.. The theoretical part focuses on the knowledge gained from literature. Are defined concepts, methods and procedures of the issue. The practical part focuses on the characteristics of Vodovody a kanalizace, a. s., and to analyze the current state of search, selection and recruitment. It also deals with the description of the methods and procedures of the company and evaluate the strengths and weaknesses of the system. The final part of the proposal include measures to improve the system, which could be of benefit.

Keywords

Personální marketing, vyhledávání, výběr, přijímání zaměstnanců, výběrové řízení, výběrový pohovor, pracovní smlouva, personální oddělení

Language used: Czech

Date on which the thesis was submitted / produced: 26. 4. 2011

Identifier: 21133

Thesis defence

Tomas Bata University in Zlín

Faculty of Management and Economics

Bachelor programme / field:
Economics and Management / Marketing