Projekt systému vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY

Bc. Jan ĎURĎA

Diplomová práce

Project of the training system for employees of the XY company

Anotace:

Diplomová práce se zabývá systémem vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY. Cílem teoretické části diplomové práce je zpracovat základní teoretické poznatky z oblasti vzdě-lávání zaměstnanců a na jejich základě formulovat teoretická východiska pro zpracování praktické části. Cílem praktické část diplomové práce je vypracovat analýzu současného systému vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY a následně zhodnotit výsledky této analýzy. Zjištěné výsledky jsou poté implementovány do zpracování projektu efektivního vzdělávání zaměstnanců ve společnosti XY, přičemž je projekt doplněn ekonomickou ná-ročností, riziky a přínosy spojenými s jeho realizací.

Abstract:

Master thesis deals with the system of employees? education in the company XY. The goal of the theoretical part of this work is to process the theoretical knowledge in the field of employees? education and provide a theoretical base for the practical elaboration. The aim of the practical part is to create the analysis focused on the present system of employees? education in the company XY and evaluating outcome analysis. Discovered results are then implemented to the new project, which suggests more effective system of employees? education in the company XY. The project includes economical costingness, risks and benefits associated with realization of the project.

Klíčová slova

vzdělávání, rozvoj, učení, systém, proces, zaměstnanec, manažer

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 2. 5. 2011

Identifikátor: 21399

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Ing. Jiří Bejtkovský

Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně

Fakulta managementu a ekonomiky

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management a marketing