Zaměstnanecké výhody-benefity v oblasti ekonomických zájmů firmy v souladu s

Bc. Ondřej Sosna

Bakalářská práce

Anotace:

Zaměřením bakalářské práce jsou Zaměstnanecké výhody - benefity v oblasti ekonomických zájmů firmy. V teoretické části této práce je popsána problematika motivace, co jsou to zaměstnanecké výhody (benefity) a jejich typy a členění, dále pak jsou součástí této části současné trendy, stručná historie pivovaru Strakonice a jeho produkce, dále 3 výzkumné otázky a metodika dat. V aplikační části jsou uvedeny výsledky z mého dotazníku, tzn. grafy i s komentáři, diskuse výsledků a návrhy opatření.

Abstract:

The focus of this work are employee benefits - benefits in the economic interests of the company in accordance. In the theoretical part of this thesis describes the issue of motivation, what are employee benefits (benefits) and their types and classification, as well as being part of this part of the current trends, a brief history of the brewery Strakonice and its production, as well as three research questions and methodology of data. In the application of the results of my questionnaire ie. charts with commentary, discussion of the results and proposals for action.

Klíčová slova

motivace, benefity, zaměstnanecké výhody, mzda, hodnocení, odměňování motivation, benefits, employee benefits, wages, evaluation, remuneration

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 4. 2015

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 31. 8. 2015
• Vedoucí: doc. PhDr. Miroslav Somr, CSc.
• Oponent: prof. PaedDr. Gabriel Švejda, CSc.

Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika podniku