Controlling v řízení lidských zdrojů – Bc. David Krška
Bc. David Krška
Diplomová práce
Controlling v řízení lidských zdrojů
Human Resources Controlling
Anotace:
Diplomová práce se zabývá primárně otázkami personálního controllingu a jeho vazbami k ostatním podnikovým a manažerským činnostem. Nejprve je věnována pozornost teoretickému vymezení personálního controllingu jako jednoho z nástrojů personálního managementu, dále vymezení personálních činností i řízení lidských zdrojů. Smyslem je objasnit význam a přínosy personálního controllingu. V navazující praktické …víceAbstract:
The thesis primarily deals with the questions of personnel controlling and its ties to other business and management activities. First, attention is paid to the theoretical definition of personnel controlling as a tool of personnel management; as well as personal activities and human resources management. The purpose is to clarify the meaning and benefits of personnel controlling. In the following …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 26. 4. 2017
Identifikátor:
https://is.sting.cz/th/plw9d/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 22. 5. 2017
- Vedoucí: doc. Ing. Roman Zámečník, Ph.D.
- Oponent: Ing. Martin Varga
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Akademie StingAkademie Sting
Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová