Proces získávání a výběru THP zaměstnanců ve společnosti TON a.s. – Anna Kuželová
Anna Kuželová
Bakalářská práce
Proces získávání a výběru THP zaměstnanců ve společnosti TON a.s.
Techno-Economic Employee Recruitment and Selection Process in TON a.s. Company
Anotace:
Obsahem této práce je posouzení a analýza metod a postupů při získávání a výběru zaměstnanců ve společnosti Ton, a.s., dále také zpracování návrhů a doporučení pro zefektivnění a zkvalitnění procesu získávání a výběru zaměstnanců. Práce je rozdělena na dvě části. První část se skládá z teoretických poznatků a je podložena odbornou literaturou, druhá část pak z poznatků praktických, a to z analýzy současného …víceAbstract:
The content of this work is the assessment and analysis methods, and procedures for recruitment and selection of employees in the company Ton, a.s. well as further processing of proposals and recommendations to streamline and improve the process of recruitment and selection of employee. The work is divided into two parts. The first part consist of theoretical knowledge and is supported by the scientific …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 9. 5. 2014
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/102923
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 6. 6. 2014
- Vedoucí: Petra Horváthová
- Oponent: Kateřina Kashi
Citační záznam
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB - Technická univerzita OstravaVŠB - Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Recruitment a assessment centre jako nástroj efektivního výběru talentovaných zaměstnanců
Jiří Tecl -
Personální recruitment v období nízké nezaměstnanosti
Lukáš Hromada -
Vliv pandemie Covid-19 na recruitment v technologických podnicích
Jan Dokulil -
Recruitment kanály ve velké společnosti
Klára Ruttenbacherová -
Personální recruitment v období nízké nezaměstnanosti
Josef Liščák -
Recruitment Process Assessment at a Specific Company
Kristýna Kopecká -
The Project of Employee Recruitment in the Chosen Company
Kateřina Hanusová -
Získávání a výběr kvalitních zaměstnanců z pohledu uchazečů i firem,
Markéta Mošová