Motivace zaměstnanců ve vybrané organizaci veřejné správy

Bc. Anita Kašturová

Diplomová práce

Motivation of Employees in a Selected Public Administration Organisation

Anotace:

Tato diplomová práce se zabývá problematikou motivace zaměstnanců ve veřejné správě, konkrétně u příslušníků Policie České republiky. Cílem práce je analyzovat faktory ovlivňující pracovní motivaci a spokojenost zaměstnanců, zhodnotit jejich dopad na výkon a navrhnout možná zlepšení v oblasti odměňování, pracovních podmínek a profesního rozvoje. Teoretická část se zaměřuje na vymezení základních pojmů, motivace, firemní kultury a hodnotících a odměňovacích systémů se zřetelem na specifika veřejného sektoru. Praktická část obsahuje výsledky dotazníkového šetření mezi příslušníky Policie ČR. Na základě zjištěných dat jsou v závěru formulována doporučení, která by mohla přispět ke zvýšení motivace, zlepšení pracovního prostředí a celkové spokojenosti zaměstnanců

Abstract:

This diploma thesis examines the issue of employee motivation within public administration, specifically among members of the Police of he Czech Republic. The objective of the thess is to analyse the factors that influence work motivation and employee satisfaction, to evaluate their impact on performance, and to propose potential improvements in the areas of remuneration, working conditions, and professional development. The theoretical part focuses on defining key concepts such as motivation, organisational culture, and evaluation and reward systems, wit an emphasis on the specifics of the public sector. The practical part presents the results of a questionnaire survey conducted among members of the Police of the Czech Republic. Based on the data obtained, the conclusion formulates recommendations that may contribute to improving motivation, improving the working environment, and increasing overal employee satisfaction.

Klíčová slova

motivace zaměstnanců, veřejná správa, Policie České republiky, odměňování, pracovní spokojenost, employee motivation, public administration

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 6. 2025

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 29. 8. 2025
• Vedoucí: Ing. Helena Marková, Ph.D.
• Oponent: Ing. Miroslava Kostková, Ph.D.

Slezská univerzita v Opavě

Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné

Magisterský studijní program / obor:
Veřejná ekonomika a správa / Veřejná ekonomika a správa