Jana Mrózková
Bakalářská práce
Identifikace s firmou
Identification with the Company
Anotace:
Tato bakalářská práce se zabývá podnikem a ztotožňováním se zaměstnanců s kulturou podniku. Sleduje faktory ovlivňující pracovní spokojenost a zapříčiňující nespokojenost v zaměstnání. Teoretická část práce se věnuje definování pojmů, nejznámějším teoriím motivace a pracovní spokojenosti a pojmům z oblasti pracovní výkonnosti. Praktická část, která je zaměřena na pracovní spokojenost zaměstnanců v …víceAbstract:
This bachelor?s thesis deals with the company and identification of the employees with company culture. The thesis monitors circumstances affecting job satisfaction and causing job dissatisfaction. The theoretical part is devoted to defining the concept , the most noted theories of motivation and job satisfaction and concepts from field of work efficiency. The applied part of this work focuses on exploration …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 4. 2012
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 4. 6. 2012
- Vedoucí: PhDr. Josef Duplinský, CSc.
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Mrózková, Jana. Identifikace s firmou. Pardubice, 2012. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správníUniverzita Pardubice
Fakulta ekonomicko-správníBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management podniku: Manažerská etika
Práce na příbuzné téma
-
Vztahy na pracovišti jako součást firemní kultury a jejich vazba na pracovní spokojenost
Jana Pilchová -
Vliv firemní kultury na spokojenost zaměstnanců
Kristýna Hotová -
Motivace a její vliv na pracovní výkon a spokojenost zaměstnanců
Milana Kopyt -
Vliv strategické změny v organizaci v září 2015 na celkovou pracovní spokojenost zaměstnanců v dané organizaci
Radka Ostřížková -
Firemní kultura a spokojenost zaměstnanců
Ondřej Cieslar -
Faktory ovlivňující pracovní spokojenost s ohledem na vertikální, horizontální vztahy ve firemním prostředí
Zdena Brousilová -
Motivace zaměstnanců ve státním sektoru se zaměřením na nefinanční nástroje motivace
Lenka Ondřichová -
Motivace a angažovanost na pracovišti - Role finanční motivace v práci: výhody a nevýhody
Jakub Němeček