Péče o zaměstnance ve vybrané pobočce Albert Česká republika s.r.o.

Markéta ANOVČÍNOVÁ

Bakalářská práce

Employee care in a selected branch of Albert Česká republika. s.r.o.

Anotace:

Cílem práce je analyzovat současný stav péče o zaměstnance ve vybrané pobočce společnosti Albert Česká republika s.r.o. a na základě získaných poznatků navrhnout možná opatření ke zlepšení. První část práce bude zaměřena na teoretickou rešerši, která bude soustředěna na péči o zaměstnance jako na součást řízení lidských zdrojů a na rozdělení péče o zaměstnance a vymezení jejích jednotlivých oblastí. Ve druhé části práce bude prostřednictvím dotazníkového šetření analyzován aktuální stav péče o zaměstnance, jejich spokojenost se stávajícím systémem a jeho hodnocení. Na základě výsledků výzkumu budou následně formulována možná doporučení pro zlepšení v této oblasti.

Abstract:

The aim of this thesis is to analyze the current state of employee care in a selected branch of Albert Česká republika s.r.o. and, based on the findings, propose possible measures for improvement. The first part focuses on a theoretical review, which examines employee care as an integral part of human resource management, its classification, and key areas. The second part involves a questionnaire survey to assess the existing employee care system, employee satisfaction, and their evaluation of this system. Based on the research findings, recommendations for improvement in this area will be proposed.

Klíčová slova

Péče o zaměstnance, pracovníci, bezpečnost práce a ochrana zdraví, odměny, benefity

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 22. 4. 2025

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: doc. Ing. Jaroslava Kubátová, Ph.D.

UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI

Filozofická fakulta

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomicko-manažerská studia / Ekonomicko-manažerská studia