Motivace a stimulace zaměstnanců – analýza použitých metod ve vybraném podniku – Adéla Jakešová
Adéla Jakešová
Bakalářská práce
Motivace a stimulace zaměstnanců – analýza použitých metod ve vybraném podniku
Motivation and stimulation of employees - analysis of methods in a selected company
Anotace:
Tato bakalářská práce se zabývá motivací a stimulací zaměstnanců v daném anonymním podniku. Teoretická část je zaměřena na pojmy motivace a její nejznámější teorie, stimulace a stimulační prostředky a na závěr řízení pracovního výkonu, který řadíme mezi klíčové procesy v oblasti motivace a stimulace zaměstnanců. Praktická část je založena na analýze formou dotazníkového šetření ve vybrané společnosti …víceAbstract:
The bachelor thesis is concerned with methods of motivation and stimulation of employees. The theoretical part is focused on the concepts of motivation and its most famous theories, stimulation and performance management, which is a one of the most important processes in the area of motivation and stimulation of employees. The practical part of this bachelor’s thesis is based on an analysis in the …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 16. 12. 2019
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/80306
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 27. 5. 2020
- Vedoucí: Daniela Černá
- Oponent: Kateřina Legnerová
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/80306
Vysoká škola ekonomická v Praze
Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová