Regulace mzdového účetnictví v České republice

Zdeňka Machalíčková

Diplomová práce

Regulation of payroll accounting in the Czech Republic

Anotace:

Diplomová práce se zabývá regulací mzdového účetnictví v České republice v podnikatelském sektoru. Vymezuje problematiku pracovně-právních, mzdových, daňových a účetních předpisů, které se touto problematikou zaobírají, a systematicky zpracovává základní principy, jimiž se musí zaměstnavatel při zpracování mezd řídit. Zaměřuje se především na ustanovení platná v roce 2009 a upozorňuje na nejdůležitější změny, které v jednotlivých oblastech mzdového účetnictví nastaly. V závěru diplomové práce jsou uvedeny praktické příklady na správný výpočet mzdy a zaúčtování jednotlivých operací u zaměstnavatele.

Abstract:

Thesis deals with regulation of payroll accounting in the Czech Republic in corporate sector. It defines broad issue of labour-law, wage, tax and accounting regulations focused on these problems and it works up basic principles which the employer must abide by. It is mainly focused on regulations valid in 2009 and it refers to the most important changes in particular spheres of payroll accounting. The thesis is finished with practical examples of correct wage calculation and booking of processed wages.

Klíčová slova

odměňování, mzdové účetnictví, daň z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti, sociální pojištění, zdravotní pojištění, pracovně-právní vztahy, mzdy

Keywords

remuneration, payroll accounting, labour-law relations, income tax, social insurance, health insurance, wages

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 10. 2009

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 8. 2. 2010
• Vedoucí: Libuše Müllerová
• Oponent: Václav Černý

Vysoká škola ekonomická v Praze

Magisterský studijní program / obor:
Finance a účetnictví / Účetnictví a finanční řízení podniku