Podíl personalistiky na zvýšení úrovně hotelnictví – Bc. Markéta Fučíková
Bc. Markéta Fučíková
Diplomová práce
Podíl personalistiky na zvýšení úrovně hotelnictví
Share of Human Resources Management in the Process of Increasing the Level of the Hotel Industry
Anotace:
Tato diplomová práce s názvem Podíl personalistiky na zvýšení úrovně hotelnictví se skládá ze tří stěžejních částí. První část je teoreticko-metodologická, která se zaměřuje na vysvětlení pojmů a charakteristiku řízení lidských zdrojů v hotelnictví v České republice, což obsahuje pracovní pozice a jejich obsazování, péče o zaměstnance a v neposlední řadě vzdělávání zaměstnanců. Kromě toho jsou v teoretické …víceAbstract:
This thesis “Share of Human Resources Management in the Process of Increasing the Level of the Hotel Industry” has three parts. The first one, theoretical-methodological, is aimed at explanation of the key terms, presentation of the specifics of human resources management within a hotel, and introduction of innovative approaches in the hotel industry. The second part is analytical-practical and it …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 29. 4. 2019
Identifikátor:
https://is.vsh.cz/th/f6ep9/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 11. 6. 2019
- Vedoucí: Dr. Petr Krajáč, PhD.
- Oponent: Mgr. PhDr. Marie Novotná
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
FUČÍKOVÁ, Markéta. \textit{Podíl personalistiky na zvýšení úrovně hotelnictví}. Online. Diplomová práce. Praha: University College Prague - Vysoká škola mezinárodních vztahů a Vysoká škola hotelová a ekonomická s.r.o. 2019. Dostupné z: https://theses.cz/id/64fkqe/.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- nikomu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola hotelová v PrazeVysoká škola hotelová v Praze
Magisterský studijní program / obor:
Gastronomie, hotelnictví a turismus / Management hotelnictví a lázeňství
Práce na příbuzné téma
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová