Hodnocení projektu Stáže pro mladé na podporu zaměstnatelnosti mladých lidí

Bc. Sofie Doškářová

Diplomová práce

Evaluation of the project Internships for Youth aimed at employability of young people

Anotace:

Diplomová práce se zabývá evaluací dopadů projektu Stáže pro mladé, který byl realizován Fondem dalšího vzdělávání. Jedná se o projekt, jehož cílem bylo umožnit mladým lidem získat praktické zkušenosti, zorientovat se na trhu práce, a tudíž je lépe připravit na přechod ze školy na trh práce. Diplomová práce nejprve představuje koncept zaměstnatelnosti, identifikuje deficity mladých lidí v jednotlivých složkách zaměstnatelnosti a představuje možnosti řešení. Dále práce za využití konceptu zaměstnatelnosti nahlíží, jak dané deficity či bariéry mladých lidí na trhu práce pomohl řešit projekt Stáže pro mladé. Hodnotí také cílenost projektu. V závěru práce přinášíme shrnutí přínosů projektu pro danou cílovou skupinu a formulujeme doporučení.

Abstract:

The diploma thesis is aimed at impact evaluation of the Internship for Youth project, which was implemented by the Fund of Further Education. The projects´ goal is to enable young people to gain practical experience and orientation at the labour market, and thus strives to prepare them better for the transfer from school to the labour market. At first, the thesis introduces the concept of employability, identifies deficiencies of young people in the respective parts of employability and introduces possible solutions. After that, while using the concept of employability, the thesis looks at how the project Internship for Youth helped to eliminate the deficiencies and barriers of the young people at the labour market. The thesis also evaluates targeting of the project. In the final part, there is a summary of project effects on the given target group and list of recommendations.

Klíčová slova

zaměstnatelnost, adaptabilita, sociální kapitál, lidský kapitál, kariérní identita, kontextová složka, mladí lidé, trh práce, projekt, evaluace, employability, adaptability, social capital, human capital, carrier identity, contextual part, youth, labour market, project, evaluation

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 9. 1. 2017

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 23. 1. 2017
• Vedoucí: prof. PhDr. Tomáš Sirovátka, CSc.
• Oponent: PhDr. Markéta Horáková, Ph.D.

Masarykova univerzita

Fakulta sociálních studií

Magisterský studijní program / obor:
Sociální politika a sociální práce / Veřejná politika a lidské zdroje