Řízení kultury organizace jako problém řízení diverzity v útvarech ozbrojených sil – Bc. Jakub Dušek
Bc. Jakub Dušek
Master's thesis
Řízení kultury organizace jako problém řízení diverzity v útvarech ozbrojených sil
Culture management of the organization as a problem of diversity management in the departments of the armed forces
Anotácia:
Diplomová práce řeší problematiku nedostatku personálu Armády české republiky. Práce navrhuje opatření a postupy s ohledem na využití genderové diverzity. Současně jsou tyto návrhy upraveny i pro užití v podnikatelské oblasti.Abstract:
This thesis solves the issue of lack of personnel in the Army of Czech Republic. The thesis proposes measures and procedures with regard to the application of gender diversity. At the same time these proposals are adjusted for use in the business area.
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 12. 4. 2017
Identifikátor:
https://is.vsfs.cz/th/lbkwx/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 5. 6. 2017
- Vedúci: doc. Ing. Jaroslav Blaha, CSc.
- Oponent: Ing. Jiří Zahrádka
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správníUniversity of Finance and Administration
Master programme / odbor:
Economics and Management / Business Management and Corporate Finance
Práce na příbuzné téma
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová