Bc. Lenka Rabner

Bakalářská práce

Analýza systému odměňování a motivace zaměstnanců ve firmě

An Analysis of Remuneration System and Employees Motivation in a Company
Anotace:
Hlavním cílem práce je posoudit na základě dotazníkového šetření motivační strukturu a systém odměňování zaměstnanců ve firmě Omega, s.r.o. V závěru práce jsou navržena opatření a změny vedoucí ke zvýšení pracovní motivace všech zaměstnanců.
Abstract:
On the basis of a questionnaire survey the theses evaluates motivation of employees and system of their remuneration in the company Omega, Ltd. In the end I propose the changes resulting in an increase of the motivation of all employees.
 

Klíčová slova

Motivace odměňování mzdový systém Maslowova pyramida potřeb kafetéria systém motivation remuneration payroll system Maslow's pyramid of needs cafeteria system.
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 7. 2012
Identifikátor: https://is.sting.cz/th/ypck8/

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 20. 9. 2012
  • Vedoucí: Mgr. Antonín Schneider
  • Oponent: Ing. Adam Koňařík

Citační záznam

Citovat tuto práci

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Akademie Sting
Složka Odkaz na adresář do lokálního úložiště instituce