Systém odměňování zaměstnanců na pozici řidič ve společnosti BALVÍN SPEDITION, s.r.o. – Bc. Andrea Balvínová, DiS.
Bc. Andrea Balvínová, DiS.
Diplomová práce
Systém odměňování zaměstnanců na pozici řidič ve společnosti BALVÍN SPEDITION, s.r.o.
Remuneration system for employees in the position of driver in the company BALVÍN SPEDITION, s.r.o.
Anotace:
Práce se zaměřuje na systém odměňování zaměstnanců ve společnosti BALVÍN SPEDITION, s.r.o. Zabývá se možnostmi hodnocení a následného odměňování, které zaměstnavatel ve své společnosti užívá. Zároveň se zabývá možnými návrhy zlepšení hodnocení a odměňování pro efektivnější výsledky v odvedených výkonech řidičů.Abstract:
The work focuses on the remuneration of employees in the company BALVÍN SPEDITION, s.r.o. It deals with the possibilities of evaluation and subsequent remuneration, which the employer uses in his company. At the same time, it deals with possible proposals for improving evaluation and remuneration for more effective results in drivers' driven performance.
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 10. 1. 2022
Zveřejnit od: 31. 12. 2999
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Pavla Lejsková, Ph.D.
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
BALVÍNOVÁ, Andrea. \textit{Systém odměňování zaměstnanců na pozici řidič ve společnosti BALVÍN SPEDITION, s.r.o.}. Online. Diplomová práce. Pardubice: Univerzita Pardubice, Dopravní fakulta Jana Pernera. 2022. Dostupné z: https://theses.cz/id/box0sq/.
Jak správně citovat práci
Balvínová, Andrea. Systém odměňování zaměstnanců na pozici řidič ve společnosti BALVÍN SPEDITION, s.r.o.. Pardubice, 2022. diplomová práce (Ing.). Univerzita Pardubice. Dopravní fakulta Jana Pernera
Plný text práce
Právo: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Pardubice, Dopravní fakulta Jana PerneraUniverzita Pardubice
Dopravní fakulta Jana PerneraMagisterský studijní program / obor:
Dopravní inženýrství a spoje / Dopravní management, marketing a logistika
Práce na příbuzné téma
-
Efektivita stimulačních procesů ve vztahu k výkonu zaměstnanců
Yana Chernykh -
Metody a systémy hodnocení zaměstnanců a jejich efektivita
Anh Duong Nguyen -
Efektivita pravidelného hodnocení zaměstnanců pobytových zařízeních sociálních služeb Karlovarského kraje pohledem jeho účastníků.
Zuzana BLAŽKOVÁ -
Analýza a hodnocení rizik veřejného osvětlení a statiky stožárů provozovaných společností Technické sítě Brno, akciová společnost
Jakub Macek -
Hodnocení prodejní činnosti vybrané společnosti
Šollová Šollová -
Účetní výkazy jako podklad pro hodnocení podnikatelské činnosti společnosti Vinselekt Michlovský, a. s.
Gabriela Kubienová -
Hodnocení pracovního výkonu ve společnosti Farmet a.s.
Vendula Paďourová -
Hodnocení silných a slabých stránek činnosti společnosti Česká podnikatelská pojišťovna a hodnocení vnějších příležitostí a rizik
Ondřej Novák