Spokojenost zaměstnanců s poskytnutými informacemi v průběhu organizační změny – Šárka Skořupová
Šárka Skořupová
Diplomová práce
Spokojenost zaměstnanců s poskytnutými informacemi v průběhu organizační změny
Employee Satisfaction with the Information Provided During an Organizational Change
Anotace:
Tato diplomová práce se zaměřuje na komunikaci v procesu změny, která se týkala snížení počtu zaměstnanců na jednom z odboru Městského úřadu v Hlučíně. Cílem práce bylo zjistit spokojenost zaměstnanců s informacemi, které jim byly poskytnuty v průběhu organizační změny a navrhnout možné opatření při zavádění budoucích změn. Pro získání informací v organizaci byla zvolena technika dotazníkového průzkumu …víceAbstract:
This graduation theses focuses on communication in the process of change. Examined change was about reducing the number of employees in one of the departments of municipality in Hlučín. Aim of this theses was find out how employees were satisfied with internal communication dutiny organizational change and suggest possible actions when implementing future changes. For getting information was choosen …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 27. 4. 2012
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/90661
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 30. 5. 2012
- Vedoucí: Anna Dušková
- Oponent: Miroslav Honus
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
SKOŘUPOVÁ, Šárka. \textit{Spokojenost zaměstnanců s poskytnutými informacemi v průběhu organizační změny}. Online. Diplomová práce. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta. 2012. Dostupné z: https://theses.cz/id/bx2tdf/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB - Technická univerzita OstravaVŠB - Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Selected Barriers in Intercultural Business Communication
Alžběta Omelková -
Potřeby zdravotnických pracovníků v intenzivní péči v oftalmologii s ohledem na obchodní komunikaci
Michal Pelc -
Charakteristiky sextingu v současné komunikaci dětí a mladistvých v Hradci Králové
Zuzana Václavíková -
Bariéry v komunikaci mezi pedagogem v mateřské škole a rodiči
Dita ALFÖLDI -
Využití komunikačních nástrojů v podnikové komunikaci
Martin Prokeš -
Marketingová komunikace Posthotelu v Achenkirchu
Vojtěch Goldmann -
Využití nositelné elektroniky v marketingové komunikaci v oblasti B2C
Václav Janík -
Změny v pedagogické komunikaci mezi učiteli a žáky v důsledku koronavirové pandemie
Sára HUNALOVÁ