Specifika vzniku a skončení služebního poměru

Bc. Jan Čovban, DiS.

Master's thesis

Specific of establishment and termination in civil service

Anotácia:

Tato diplomová práce se zabývá specifiky vzniku a zániku služebního poměru dle zákona č. 234/2014 Sb. Práce je zaměřena zejména na oblast vzniku služebního poměru a jeho proces, neopomíná ani způsoby skončení služebního poměru. První část práce je věnována druhům zaměstnávání ve veřejné správě a vymezením jednotlivých rozdílů. Další část práce se zabývá institucionální a osobní působností nového zákona o státní službě a jeho dopadem. Podstatná část práce rozebírá specifika vzniku služebního poměru úředníků oproti předešlé pracovněprávní úpravě. Jsou zde rozebrány podmínky předcházející vzniku služebního poměru jako náležitosti uchazeče a postup výběrového řízení po stránce procesní i osobní. Dále jsou zde uvedeny specifika samotného aktu vzniku služebního poměru. Závěrečná část práce se zaobírá druhy skončení služebního poměru.

Abstract:

This thesis deals with the specifics of commencement and termination of service pursuant to the Act no. 234/2014 Coll. The work is focused mainly on the commencement of service and the process does not forget methods of termination of service. The first part is devoted to types of employment in the public administration and the definition of individual differences. Another part deals with institutional and personal powers of the new civil service act and its impact. A substantial part analyzes specifics of building the service of officials compared to the previous labor legislation. There are analyzed the conditions precedent to commencement service as requirements for candidates and selection procedure after the procedural and personal aspects. Furthermore, there are issues specific to the act of commencement service. Closing part of thesis deals with the types of termination of service.

Kľúčové slová

Vznik služebního poměru, skončení služebního poměru, zákon o státní službě, zaměstnanci ve veřejné správě, státní zaměstnanci.

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 6. 2016

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 20. 9. 2016
• Vedúci: JUDr. Jan Horecký, Ph.D.
• Oponent: JUDr. Jaroslav Stránský, Ph.D.

Masaryk University

Faculty of Law

Master programme / odbor:
Public Policy / Public Administration