Řízení lidských zdrojů ve státní a soukromé sféře – Bc. Daniela Fiala
Bc. Daniela Fiala
Master's thesis
Řízení lidských zdrojů ve státní a soukromé sféře
Abstract:
Cílem diplomové práce je porovnání vzdělávání, adaptace nových pracovníků a zaměstnaneckých benefitů u zaměstnanců v soukromé a státní sféře. K cíli práce byla využita společnost s názvem „Pojišťovna“ a rozhovory s pracovníky Úřadu práce. První kapitola obsahuje teoretické poznatky z odborné literatury, které byly využity v následující empirické části. V druhé kapitole jsou analyzována data z rozhovorů …moreAbstract:
The diploma thesis is focused on the comparison of education, adaptation new employees, and employees‘ benefits of employees in the private and public sector, where a fictitious insurance company called „insurence“ was created and interviews with employees of the Labor Office. In first chapter contains concepts from the literature, which require understanding the topic in depth. In second chapter is …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 24. 4. 2021
Identifier:
https://is.ambis.cz/th/myr60/
Thesis defence
- Date of defence: 26. 5. 2021
- Supervisor: doc. PhDr. Jana Marie Šafránková, CSc.
- Reader: Ing. Martin Šikýř, Ph.D.
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: AMBIS vysoká škola, a.s.AMBIS University
Master programme / field:
Urban and Regional Development / Urban and Regional Development Management
Theses on a related topic
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová