Analýza personálního informačního systému z hlediska řízení lidských zdrojů ve vybraném podniku. – Eva Kratochvílová
Eva Kratochvílová
Bachelor's thesis
Analýza personálního informačního systému z hlediska řízení lidských zdrojů ve vybraném podniku.
Analysis of personnel information system in terms of HRM in the selected company.
Abstract:
Bakalářská práce se zabývá charakteristikou personálního informačního systému z hlediska řízení lidských zdrojů. Cílem bakalářské práce je provést analýzu personálního informačního systému z hlediska jednotlivých činností řízení lidských zdrojů ve vybraném podniku. V teoretické části práce je naznačena problematika řízení lidských zdrojů, jsou zde vymezeny základní pojmy z oblasti řízení lidských zdrojů …moreAbstract:
The bachelor thesis deals with the characteristics of the personnel information system in terms of human resource management. The aim of the bachelor thesis is to analyze the personnel information system in terms of individual human resource management activities in the selected company. The theoretical part of the thesis outlines the issue of human resources management, there are defined basic concepts …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 23. 4. 2021
Accessible from:: 31. 12. 2999
Thesis defence
- Supervisor: Ing. Zdeněk Brodský, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
KRATOCHVÍLOVÁ, Eva. \textit{Analýza personálního informačního systému z hlediska řízení lidských zdrojů ve vybraném podniku.}. Online. Bachelor's thesis. Pardubice: University of Pardubice, Faculty of Economics and Administration. 2021. Available from: https://theses.cz/id/gnlh7o/.
The right form of listing the thesis as a source quoted
Kratochvílová, Eva. Analýza personálního informačního systému z hlediska řízení lidských zdrojů ve vybraném podniku.. Pardubice, 2021. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní
Full text of thesis
Accessibility: Autor si nepřeje zpřístupnění práce veřejnosti
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- Soubory jsou nedostupné.
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správníUniversity of Pardubice
Faculty of Economics and AdministrationBachelor programme / field:
Economics and Management / Economics and Operation in Enterprises
Theses on a related topic
-
Personální informační systém a možnosti zvýšení efektivity jeho využití ve společnosti
Pavel Pešek -
Personální informační systém jako podpora personálních činností v organizaci
Lenka Vlčková -
Personální informační systém v konkrétním podniku
Anna Herčíková -
Personální informační systémy, jejich výběr a implementace ve vybrané společnosti
Kryštof Korecký -
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer