Firemní kultura společnosti FTE automotive Czechia s.r.o. – Bc. Petra Malkusová
Bc. Petra Malkusová
Diplomová práce
Firemní kultura společnosti FTE automotive Czechia s.r.o.
The Company culture of FTE automotive Czechia s.r.o.
Anotace:
Diplomová práce se zabývá firemní kulturou ve výrobní společnosti FTE automotive Czechia s.r.o. Práce je rozdělena na dvě části. První část je věnována především známým teoriím tvorby firemní kultury jejím složkám, formám a strukturám. Následně je zaměřena na strategii a interní komunikaci. V druhé části je detailně popsána strategie společnosti, budování firemní kultury v souladu s hodnotami společnosti …víceAbstract:
The thesis deals with the corporate culture in production company FTE automotive Czechia Ltd. The thesis is divided into two parts. The first part is devoted primary to known theories of making corporate culture, its ingredients, forms and structures. Subsequently it is focused on strategy and internal communication. In second part is described in details company strategy, building corporate culture …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 13. 4. 2017
Identifikátor:
https://is.vsfs.cz/th/ojjpr/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 1. 6. 2017
- Vedoucí: doc. Dr. Zdeněk Cecava, CSc.
- Oponent: Ing. Jaroslav Vítek, MBA
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
MALKUSOVÁ, Petra. \textit{Firemní kultura společnosti FTE automotive Czechia s.r.o.} [online]. Praha, 2017 [cit. 2024-03-19]. Dostupné z: https://theses.cz/id/gvnes8/. Diplomová práce. Vysoká škola finanční a správní, a.s. Vedoucí práce doc. Dr. Zdeněk Cecava, CSc.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- všem autentizovaným
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správníVysoká škola finanční a správní
Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Marketingová komunikace
Práce na příbuzné téma
-
Training and Development of employees as competitive advantage
Zhao Wang -
Analyzing the System for Employee Training and Development in Order to Improve Service Quality in Radisson Blu Alcron Hotel in Prague
Natália Gécziová -
Employee training and development
Svitlana Koval -
Proposal of Employee Training and Development System in a Middle Size Automotive Company by Utilizing Competency Model and Multiple Criteria Decision Making Methods
Kateřina Kashi -
E-learning as efficient, effective and easy to access form of employee development
Nikita Zaev -
Training and developmental activities evaluation in a company
Ahmed Ameen Mohamed -
Impact of international self-development training on social functioning and participation of disadvantaget youth: perspectives of young people and practitioners
Marija Wazi -
Komunikační strategie společnosti ADM pro americký trh
Barbora Davidová