Adéla Zimmerová
Bachelor's thesis
Vzdělávání a osobnostní rozvoj v organizaci
Training and personal development in the organization
Abstract:
Bakalářská práce se zabývá vzděláváním a osobnostním rozvojem v organizaci a jejím hlavním cílem je u vybrané společnosti zjistit a zhodnotit současnou úroveň vzdělávání a osobnostního rozvoje zaměstnanců. Teoretická část práce popisuje danou problematiku za pomoci odborných zdrojů a dostupných publikací. V praktické části práce je zjištěn stávající stav kvalifikačního a osobnostního rozvoje zaměstnanců …moreAbstract:
The bachelor thesis deals with the training and personal development in the organization. Its main objective is for selected company to identify and assess the current status of the education and personal development of employees. The theoretical part describes the issue with help of expert resources and publications available. In the practical part of the thesis is detected the current status of qualification …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 13. 3. 2016
Thesis defence
- Supervisor: Ing. Jana Horáková
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
ZIMMEROVÁ, Adéla. \textit{Vzdělávání a osobnostní rozvoj v organizaci}. Online. Bachelor's thesis. Praha: Czech University of Life Sciences Prague, Faculty of Economics and Management. 2016. Available from: https://theses.cz/id/i1l1hy/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakultaCzech University of Life Sciences Prague
Faculty of Economics and ManagementBachelor programme / field:
Economics Policy and Administration / Business and Administration
Theses on a related topic
-
Terminology in Human Resources
Anna Domesová -
Projekt zavedení nástrojů Human Resources Controllingu ve vybrané společnosti
Tereza Bradáčová -
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Zavedení modelu Human resources business partnerství – analýza rizik ve vybrané organizaci
Milan Křemenák -
Ethical Dilemmas of Human Resources Managers in London
Markéta Venyšová -
Digitalizace Human Resources v podniku
Viktorie Láchová -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Analýza možností využití umělé inteligence v oblasti human resources
Jiří MÁCHA
Name
Posted by
Uploaded/Created
Rights