Bc. Kateřina Karasová
Master's thesis
Mzdová diferenciace v České republice
Wage differentiation in the Czech Republic
Abstract:
Tato práce se zabývá mzdovou diferenciací v ČR. Jsou v ní charakterizovány obecné příčiny příjmových nerovností, analyzovány konkrétní faktory mzdových rozdílů pro ČR a zkonstruována Lorenzova křivka, respektive vypočítaný Giniho index pro ČR.Abstract:
This thesis concerns of wage differentiation in Czech Republic. There are general causes of wage inequivocally characterized in it, the factors of the wage diversity in Czech Republic are analyzed, Lorenz curve is constructed and Gini coefficient for Czech Republic is enumerated.
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 26. 4. 2016
Thesis defence
- Date of defence: 6. 6. 2016
- Supervisor: doc. Ing. Jolana Volejníková, Ph.D.
Citation record
The right form of listing the thesis as a source quoted
Karasová, Kateřina. Mzdová diferenciace v České republice. Pardubice, 2016. diplomová práce (Ing.). Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- no one
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správníUniversity of Pardubice
Faculty of Economics and AdministrationMaster programme / field:
Economic Policy and Administration / Economics of Public Sector
Theses on a related topic
-
Chudoba a její vnímání ve vybraném regionu
Monika Hanusková -
Příjmová nerovnost a její vývoj v EU
Lenka Kalbáčová -
Minimální mzda v České republice a v Evropské unii
Kolaci Kolaci -
Minimální mzda v kontextu národního hospodářství zemí V4
Kateřina Polášková -
Minimální mzda a její funkce
Alexander Kacer -
Minimálna mzda pohľadom DSGE modelu
Klára Andrýsková -
Minimální mzda v Evropské unii
Veronika Nürmberger -
Mzda zaměstnance, její zdanění a související sociální a zdravotní pojištění
Radovan Mareš