Je potřeba zavést plošné uzákonění 5 týdnů dovolené v České republice? – Alice Stejskalová
Alice Stejskalová
Diplomová práce
Je potřeba zavést plošné uzákonění 5 týdnů dovolené v České republice?
It Is Necessary to Introduce a General Enactment of 5 Weeks Holidays in the Czech Republic?
Anotace:
Tato diplomová práce se věnuje navrhovanému prodloužení základní výměry dovolené na zotavenou ze 4 na 5 týdnů. Cílem diplomové práce je zodpovědět hlavní výzkumnou otázku, zda je zapotřebí zavést plošné uzákonění 5 týdnů dovolené vzhledem k právně-institucionálnímu vývoji v České republice a aktuálnímu stavu tohoto institutu v Evropské unii. Dílčím cílem této diplomové práce je za pomocí dotazníkového …víceAbstract:
This diploma thesis deals with the proposed extension of the minimum entitlement to annual paid leave from 4 to 5 weeks. The aim of this thesis is to answer the main research question, whether it is necessary to introduce blanket legalization of 5 weeks of minimum entitlement to annual leave in respect of the legal-institutional development in the Czech Republic and the current state of this institute …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 5. 2019
Identifikátor:
http://www.vse.cz/vskp/eid/78919
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 10. 2. 2020
- Vedoucí: Zdenka Vostrovská
- Oponent: Lucia Bartůsková
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Prazehttp://www.vse.cz/vskp/eid/78919
Vysoká škola ekonomická v Praze
Magisterský studijní program / obor:
Ekonomie a hospodářská správa / Hospodářská politika
Práce na příbuzné téma
-
Evaluation of the HR management system in the IT-company Zaitra and its compliance with the EU labour law.
Mariia Biletska -
Pracovní právo v ČR a v zemích EU
Kamila Mořkovská -
Traduction juridique. Traduction de l'extrait du Code du travail accompagnée d'une analyse traductologique
Aneta Trpáková -
Mzdové účetnictví a zákoník práce
Jana Krásová -
Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr a návrh na jejich novelu v zákoníku práce
Pavlína Hypšová -
Agentury práce - právní postavení při realizaci práva na zaměstnání podle zákona o zaměstnanosti a nového zákoníku práce
Kristýna Unčovská -
Sociální audit - zákonné normy v činnosti společnosti XY (zákoník práce, bezpečnost práce, rovné příležitosti mužů a žen, odbory)
Anna Ryklová -
Sociální dopady zákoníku práce
Daniel Valenta