Účast osob starších 50 let na dalším vzdělávání v rámci celoživotního učení – Zdeňka Čermáková
Zdeňka Čermáková
Bakalářská práce
Účast osob starších 50 let na dalším vzdělávání v rámci celoživotního učení
Participation of People over 50 in Further Education as a Part of Lifelong Learning
Anotace:
Bakalářská práce se zabývá celoživotním vzděláváním, konkrétně účastí osob starších 50 let na vzdělávání. Hlavním cílem práce bylo zjistit vzdělávací potřeby osob starších 50 let. Práce je rozdělena na dvě části, teoretickou a praktickou. Teoretická část shrnuje dosavadní poznatky v kontextu celoživotního učení. Vysvětluje základní pojmy související s tématikou. Seznamuje s věkovou skupinou osob starších …víceAbstract:
The thesis deals with lifelong learning, particularly the participation of people over 50 in education. The main goal of the study was to find out and specify the educational needs of people over 50. The thesis consists of two parts, a theoretical and an empirical one. The theoretical part summarizes existing knowledge in the field of lifelong learning. It explains the basic concepts, as well as terms …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 20. 4. 2017
Obhajoba závěrečné práce
Citační záznam
Jak správně citovat práci
Čermáková, Zdeňka. Účast osob starších 50 let na dalším vzdělávání v rámci celoživotního učení. Zlín, 2017. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta humanitních studiíPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Fakulta humanitních studiíBakalářský studijní program / obor:
Specializace v pedagogice / Andragogika v profilaci na řízení lidských zdrojů v neziskové sféře
Práce na příbuzné téma
-
Využití vnitřní a vnější motivace na pracovišti - výhody a nevýhody
Klára Vyhnálková -
Motivace a učení učitelů v projektech školy
Lenka Vojáčková -
Pracovní motivace a její naplnění u zaměstnanců ve vybraném regionu
Denisa Plecitá -
Řízení motivace a její význam pro pracovní výkonnost zaměstnanců v podniku
Ngoc Tram Vu -
Vnější podmínky vzdělávání dospělých v kombinovaných formách studia
Marek DOHNAL -
Motivace dospělých ke vzdělávání
Barbora TABÁŠKOVÁ -
Motivace dospělých k účasti na dalším profesním vzdělávání.
Marie SZATHMARYOVÁ -
Motivace k celoživotnímu vzdělávání u dospělých
Monika TOVARYŠOVÁ