Problémy personální práce v malé organizaci – Bc. Lucie Pazderková
Bc. Lucie Pazderková
Bakalářská práce
Problémy personální práce v malé organizaci
Problems of personnel management in the small company
Anotace:
Předkládaná bakalářská práce se zabývá problematikou personální práce v malých organizacích. Cílem je zjistit, jaké jsou přínosy a nedostatky jednotlivých činností personální práce pro vybranou malou organizaci. Teoretická část práce nastiňuje teoretická východiska zkoumaného problému a zahrnuje kromě vymezení obecných specifik personální práce v malých organizacích také charakteristiku jednotlivých …víceAbstract:
This thesis deals with the issue of personnel work in small organizations. The aim is to determine what are the benefits and shortcomings of HR activities for selected small organization. Theoretical part of the thesis describes the theoretical background of studied problem and in addition to the general definition of specifics of personnel work in small organizations it includes also characteristic …víceKlíčová slova
personální práce malá organizace personální plánování analýza a popis pracovních míst získávání zaměstnanců výběr zaměstnanců hodnocení zaměstnanců motivace zaměstnanců odměňování zaměstnanců vzdělávání a rozvoj zaměstnanců personnel work small organization human resources planning analysis and description of jobs recruitment employee selection employee assessment employee motivation employee remuneration employee training and development
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 3. 6. 2013
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/hg3f5/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 18. 6. 2013
- Vedoucí: PhDr. Markéta Horáková, Ph.D.
- Oponent: Mgr. Kristína Chudá
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Fakulta sociálních studiíMasarykova univerzita
Fakulta sociálních studiíBakalářský studijní program / obor:
Mediální a komunikační studia / Veřejná politika a lidské zdroje
Práce na příbuzné téma
-
Employee training and development
Svitlana Koval -
Analyzing the System for Employee Training and Development in Order to Improve Service Quality in Radisson Blu Alcron Hotel in Prague
Natália Gécziová -
Proposal of Employee Training and Development System in a Middle Size Automotive Company by Utilizing Competency Model and Multiple Criteria Decision Making Methods
Kateřina Kashi -
Employee Training and development in an Insurance Company
Kristýna Roubalová -
Training and Development of employees as competitive advantage
Zhao Wang -
Training and developmental activities evaluation in a company
Ahmed Ameen Mohamed -
Czech Development Aid: Comparative Analysis of Governmental and Non-governmental providers
Klára Hovanec Pácha -
Testing Foreign Language Speaking Proficiency: Development and Analysis of a Testing Tool for Czech School Leaving Examination
Jitka Bednářová