Analýza nezaměstnanosti regionu Trutnovsko v závislosti na vzdělanosti obyvatel

Bc. Petr Seidel

Master's thesis

The analysis of unemployment in region Trutnovsko in reliance on education of population

Anotácia:

Předkládaná diplomová práce je zaměřena na problematiku nezaměstnanosti ve vybraném regionu České republiky. Zvoleným regionem je Trutnovsko, které se vyznačuje nejvyšší nezaměstnaností v Královéhradeckém kraji. Práce se nejprve věnuje provedení stručné analýzy nezaměstnanosti v České republice podle jednotlivých kritérií (např. dle věkové struktury, dle vzdělanosti apod.) a následně podrobně v závislosti na vzdělanosti obyvatelstva ve zvoleném regionu. Analýza se zabývá nezaměstnaností daného regionu v závislosti na vzdělanosti obyvatelstva v letech 2010-2013, její součástí je zjištění možných příčin a důsledků nezaměstnanosti. Práce se dále zabývá analýzou školství v regionu, rozebírá spolupráci škol a firem v regionu, porovnává nezaměstnanost v ostatních regionech České republiky s regionem Trutnovska. Závěrem se práce dotýká možných řešení, která by vedla ke snížení nezaměstnanosti v regionu.

Abstract:

The presented thesis is focused on the problem of unemployment in the selected region of the Czech Republic. Selected region is Trutnovsko, which has the highest unemployment rate in the Hradec Králové Region.Thesis deals firstly to provide a brief analysis of unemployment in the Czech republic according to individual criteria (for example, according to age structure, according to education etc.) and detail depending on the education of the population in the selected region. Analysis deals on education of population in years 2010-2013. It deals with causes of unemployment and fluctations of unemployment, analysis of education systems and cooperation between firms and schools in the region. It includes detailed structure population according to education. In this dissertation I try to find how to reduse unemployment in the region and I compare unemployment with other regions of the Czech Republic.

Kľúčové slová

politika nezaměstnanosti, strukturální nezaměstnanost, frikční nezaměstnanost, cyklická nezaměstnanost, úřad práce, trh práce, Nezaměstnanost

Keywords

unemployment, politics of unemployment, structural unemployment, frictive unemployment, cyclic unemployment, labour market, employment office

Jazyk práce: Czech

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 3. 3. 2015

Obhajoba závěrečné práce

• Vedúci: doc. Ing. Mansoor Maitah, Ph.D. Ph.D.

Czech University of Life Sciences Prague

Faculty of Economics and Management

Master programme / odbor:
Economics Policy and Administration / Business Administration