Odměňování a vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku – Andrea ČÍŽKOVÁ
Andrea ČÍŽKOVÁ
Bakalářská práce
Odměňování a vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku
Remuneration and education of employees in the chosen company
Anotace:
Jednou z nejdůležitějších věci pro fungování firmy, je vzdělávat a samozřejmě odměňovat své zaměstnance. Podnik potřebuje jak manažery, účetní, uklízečky, údržbáře, tak hlavně i dělníky ve výrobě. Žádný člověk v dnešní době již nepracuje bez nějaké odměny. Ať je to odměna finanční nebo ústní. Zároveň podniky nepřijímají zaměstnance, kteří nemají žádné vzdělání. Člověk sice dokončí své studium na střední …víceAbstract:
One of the most important things, for functioning of the company is education and remuneration of employees, of course. Company needs as managers, accountants, charwoman, maintenance workers and mainly workers in production. Nowadays, there isn´t anybody, who doesn´t work without any remuneration reward, Whether i tis financial or verbal. At the same time companies do not accept employees who have …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 14. 4. 2017
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Markéta Adamová
Citační záznam
Jak správně citovat práci
ČÍŽKOVÁ, Andrea. Odměňování a vzdělávání zaměstnanců ve vybraném podniku. Č. Budějovice, 2017. bakalářská práce (Bc.). JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH. Ekonomická fakulta
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: JIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH, Ekonomická fakultaJIHOČESKÁ UNIVERZITA V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Účetnictví a finanční řízení podniku
Práce na příbuzné téma
-
Vzdělávání a odměňování zaměstnanců ve veřejné správě
Katrin Mőhwaldová -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Analýza odměňování, motivace a vzdělávání zaměstnanců v obchodním podniku se zaměřením na sport
Kristýna Steuerová -
Analýza odměňování, motivace a vzdělávání zaměstnanců Finanční správy
Aneta Schmiedová -
Motivace, vzdělávání a odměňování zaměstnanců ve vybraných podnicích
Eliška SINNLOVÁ -
Zhodnocení výdajů na vzdělávání a odměňování zaměstnanců vybrané nemocnice
Pavlina Krchová -
Analýza systému hodnocení, odměňování a vzdělávání zaměstnanců v konkrétním autorizovaném autosalonu
Monika Sýkorová -
Systém odměňování zaměstnanců ve společnosti MoroSystems
Eliška Jungmannová
Název
Vložil
Vloženo
Práva