Spokojenost se zaměstnáním

Bc. Václav Kapler

Bakalářská práce

Job satisfaction

Anotace:

Tato bakalářská práce se zabývá analýzou spokojenosti zaměstnanců se zaměstnáním ve státní instituci Státní zemědělský intervenční fond, konkrétně pracovníků z oddělení příjmu žádostí a LPIS po celé České republice. Teoretická část se zabývá teorií potřeb, dále teoriemi motivace a popisuje faktory pracovní spokojenosti. V praktické části byl vypracován dotazník za cílem zjištění spokojenosti zaměstnanců pomocí zkoumaných faktorů. Těmito faktory byly plat, povýšení, nadřízený pracovník, benefity, pracovní prostředí, pracovní podmínky, spolupracovníci, předmět práce a komunikace v instituci. Výsledky dotazníků byly poté zpracovány a zanalyzovány. Na základě této analýzy bylo poté vypracováno doporučení pro zlepšení spokojenosti a zvýšení motivace pracovníků.

Abstract:

This bachelor thesis deals with the analysis of employee satisfaction with employment in the governmental institution Státní zemědělský intervenční fond, specificaly employees of Application admissions and LPIS unit throughout the Czech Republic. The theoretical part deals with the theory of needs, with theories of motivation and describes the factors of work satisfaction. In the practical part was worked up a questionnaire. These factors include salary, promotion, supervisor, benefits, work environment, work conditions, co-workers, subject of work and communication in the institution. Then the results of the questionnaires have been then processed and analyzed. There have been developed recommendations based on this analysis to improve satisfaction and motivation of employees.

Klíčová slova

spokojenost pracovní, motivace, spokojenost se zaměstnáním, faktory pracovní spokojenosti, job satisfaction factors, employee satisfaction

Keywords

job satisfaction

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 25. 4. 2018

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 22. 5. 2018
• Vedoucí: prof. PhDr. Marek Franěk, CSc., Ph.D.
• Oponent: Mgr. Tomáš Ledvinka, Ph.D.

Univerzita Hradec Králové

Fakulta informatiky a managementu

Bakalářský studijní program / obor:
Systémové inženýrství a informatika / Informační management