Analýza pracovních pozic ve firmě G3 s.r.o. – Andrea KELLNEROVÁ
Andrea KELLNEROVÁ
Bachelor's thesis
Analýza pracovních pozic ve firmě G3 s.r.o.
Analysis of Job Positions in G3 Ltd.
Anotácia:
Hlavným zameraním mojej práce je popis analýzy práce, rozbor konkrétnych pracovných pozícii a návrh nových a vhodnejších popisov pre firmu. Táto práca sa delí na teoretickú časť, ktorá bude východiskovou pre druhú, praktickú časť. Teoretická časť sa zameriava na podstatu a postup, ktorý sa využíva pri analýze práce. Praktická časť bude zameraná na popisy, ktoré sa v súčasnej dobe využívajú vo firme …viacAbstract:
Analysis of job description, analysis of specific job positions and a proposal of new, more appropriate descriptions for a company is the mail aim of my thesis. This thesis is divided in two parts. The starting point for the practical part is going to be in theoretical part. This theoretical part is focused on substance and procedure, which is used at job analysis. Practical part is focused on descriptions …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 17. 5. 2013
Zverejniť od: 17. 5. 2013
Obhajoba závěrečné práce
Citační záznam
Jak správně citovat práci
KELLNEROVÁ, Andrea. Analýza pracovních pozic ve firmě G3 s.r.o.. Zlín, 2013. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Plný text práce
Právo: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti od 17.5.2013
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- Soubory jsou od 17. 5. 2013 dostupné: autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomikyPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Tomas Bata University in Zlín
Faculty of Management and EconomicsBachelor programme / odbor:
Economics and Management / Management and Economics Specialization: Enterprise Management and Economics
Práce na příbuzné téma
-
Dokumenty pre analýzu pracovného miesta v podniku
Lenka Hamplová -
Vplyv krízy na riadenie podnikov a ich činnosť v oblasti ľudských zdrojov
Daniel Kriho -
Riadenie ľudských zdrojov v hotelierstve
Anna Česelková -
Riadenie ľudských zdrojov v maloobchodnej spoločnosti
Ivana Rihová -
Riadenie ľudských zdrojov v zdravotníckom zariadení
Ľuboslava Valeková -
Vplyv pracovných trendov a transformácie práce na riadenie ľudských zdrojov
Zuzana Majerová -
Riadenie ludských zdrojov v hotelierstve
Jana Horvátová -
Efektívne riadenie ľudských zdrojov vo finančnej inštitúcii.
Kristián Ondík