Styly řízení uplatňované manažery ve výrobních podnicích – David Boháč
David Boháč
Bachelor's thesis
Styly řízení uplatňované manažery ve výrobních podnicích
Abstract:
Předmětem této bakalářské práce je identifikovat manažerský styl řízení ve vybraném podniku CENTES spol. s r.o., jeho vliv na efektivitu řízení lidských zdrojů a na základě zjištěných poznatků navrhnout doporučení, které může podnik využít pro své další zlepšení v této oblasti. První část práce shrnuje aktuální zjištění, které souvisí s problematikou manažerských stylů řízení jako takovou, vhodností …moreAbstract:
The subject of this bachelor thesis is to identify the managerial style of management in the selected company CENTES spol. s r.o., its impact on the effectiveness of human resource management and based on the findings, it should propose recommendations that the company can use for its further improvement in this area. The first part of the thesis summarizes the current findings related to the issue …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 28. 6. 2022
Identifier:
https://is.vstecb.cz/th/xjj18/
Thesis defence
- Date of defence: 3. 2. 2023
- Supervisor: Ing. Jaroslav Kollmann
- Reader: Ing. Jitka Brodská
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
BOHÁČ, David. \textit{Styly řízení uplatňované manažery ve výrobních podnicích}. Online. Bachelor's thesis. České Budějovice: Institute of Technology and Business in České Budějovice. 2022. Available from: https://theses.cz/id/x0gt6i/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Vysoká škola technická a ekonomická v Českých BudějovicíchInstitute of Technology and Business in České Budějovice
Bachelor programme / field:
Business Economics / Business Economics
Theses on a related topic
-
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Xiwen Yu -
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Boyi Wang -
Recent Trends and Challenges in Human Resource Management in the Next Years
Yongfan Cai -
Strategic Human Resource Management in the Organization
Kamshat Moldagaliyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Yekaterina Afanasyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Emin Khankishiyev -
Improvement of selected human resource management processes
Katarína Tóthová -
Green human resource management and corporate environmental performance in the hotel industry
Tan Nhat Pham