Andrea MAŇÁKOVÁ
Bachelor's thesis
Metody odměňování pracovníků na pracovišti.
Methods of remuneration of workers in the workplace.
Abstract:
Cílem bakalářské práce je analyzovat současný systém odměňování ve společnosti Grafobal a.s. Práce se skládá z teoretické a praktické části. V teoretické části se zabývám literárním zpracováním dané problematiky. Praktická část navazuje na teoretické poznatky a je zamě-řena na zhodnocení systému odměňování. Pro získání potřebných informací byl použit prů-zkum formou dotazníkového šetření, který byl …moreAbstract:
The objective of this bachelor thesis is to analyse current system of remuneration in compa-ny Grafobal a.s. The work consists of theoretical and practical part. In the theoretical part I deal with the literary processing of the issue. Practical part follows the theoretical knowled-ge and is aimed to the evaluation of the system of remuneration. To obtain necessary infor-mation was used survey questionnaire …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 11. 5. 2011
Identifier:
19781
Thesis defence
Citation record
The right form of listing the thesis as a source quoted
MAŇÁKOVÁ, Andrea. Metody odměňování pracovníků na pracovišti.. Uherské Hradiště, 2011. bakalářská práce (Bc.). Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta logistiky a krizového řízení
Full text of thesis
Accessibility: Autor si přeje zpřístupnit práci veřejnosti až od 11. 05. 2011
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta logistiky a krizového řízeníPlny text prace je k dispozici v elektronicke podobe
Tomas Bata University in Zlín
Faculty of Logistics and Crisis ManagementBachelor programme / field:
Economics and Management / Logistics and Management
Theses on a related topic
-
Hodnocení a motivace zaměstnanců ve vybraném podniku
Lucie Černohorská -
Odměňování a hodnocení zaměstnanců ve vybrané společnosti
Barbora Bartíková -
Hodnocení a odměňování zaměstnanců ve zvolené organizaci
Lada Holubová -
Analýza systému hodnocení a odměňování zaměstnanců
Iveta Mazancová -
Hodnocení a stimulace zaměstnanců firmy
Veronika Zittová -
Hodnocení a odměňování zaměstnanců ve státní správě
Aleš Crkva -
Hodnocení a stimulace zaměstnanců firmy
Angsagan Dauletbekova -
Mzdový systém na modelovém příkladu fyzické osoby
Veronika Peterová