Posouzení systému výběru a adaptace zaměstnanců ve vybrané společnosti – Zuzana Sedláčková
Zuzana Sedláčková
Bakalářská práce
Posouzení systému výběru a adaptace zaměstnanců ve vybrané společnosti
Evaluation of Employees' Selection and Adaptation System in a Chosen Company
Anotace:
Bakalářská práce se zabývá teoretickým rozborem, posouzením současného stavu a následnými návrhy a doporučeními pro zefektivnění procesu výběru a adaptace zaměstnanců. Podkladem pro praktickou část bakalářské práce je potravinářská výrobní společnost. Pro zjištění výsledků současného stavu slouží písemný dotazník pro zaměstnance závodu Olomouc. Na základě zjištěných výsledků jsou navrhnuty návrhy a …víceAbstract:
The bachelor thesis deals with theoretical analysis, assessment of the current situation and subsequent suggestions and recommendations for streamlining the process of selection and adaptation of employees. The basis for the practical part of the thesis is a food production company. A written questionnaire for employees of the Olomouc plant is used to determine the results of the current situation …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 10. 5. 2019
Identifikátor:
http://hdl.handle.net/10084/135527
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 3. 6. 2019
- Vedoucí: Kateřina Kashi
- Oponent: Štěpánka Staňková
Citační záznam
Citace dle ISO 690:
SEDLÁČKOVÁ, Zuzana. \textit{Posouzení systému výběru a adaptace zaměstnanců ve vybrané společnosti}. Online. Bakalářská práce. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta. 2019. Dostupné z: https://theses.cz/id/xkyjdv/.
Plný text práce
Právo: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS)se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: VŠB - Technická univerzita OstravaVŠB - Technická univerzita Ostrava
Ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Management
Práce na příbuzné téma
-
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Xiwen Yu -
Diversity Management and Human Resource Management Measures in Multinational Corporations
Boyi Wang -
Recent Trends and Challenges in Human Resource Management in the Next Years
Yongfan Cai -
Strategic Human Resource Management in the Organization
Kamshat Moldagaliyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Yekaterina Afanasyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Emin Khankishiyev -
Improvement of selected human resource management processes
Katarína Tóthová -
Green human resource management and corporate environmental performance in the hotel industry
Tan Nhat Pham