Výzvy HRM v globálním podnikatelském prostředí – Bc. Vladyslava Tkachenko
Bc. Vladyslava Tkachenko
Diplomová práce
Výzvy HRM v globálním podnikatelském prostředí
Challenges of HRM in the global business environment
Anotace:
Tato diplomová práce řeší výzvy v oblasti řízení lidských zdrojů v rámci organizace XY s. r. o. Cílem bude vytvořit model řízení lidských zdrojů v reálném podniku. Vyhodnocení bude probíhat na základě osobního pohovoru s majitelem zkoumané organizace. Stanovené téma je aktuální, protože organizace řízení lidských zdrojů zaujímá přední místo v systému řízení podniku. Závěrečným úkolem bude posoudit …víceAbstract:
This diploma thesis addresses the challenges in the field of human resource management within the organization XY LLC. The aim will be to create a model of human resource management in a real company. The evaluation will be on the basis of a personal interview with the owner of the surveyed organization. This topic is relevant because the organization of human resource management occupies a leading …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 29. 4. 2022
Identifikátor:
https://is.vsfs.cz/th/zq0d4/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 20. 6. 2022
- Vedoucí: Ing. Miroslav Pavlák, Ph.D.
- Oponent: Ing. Lenka Farkačová, Ph.D.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola finanční a správníVysoká škola finanční a správní
Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová