Faktory ovlivňující pracovní spokojenost v organizaci – Barbora Pišínová
Barbora Pišínová
Bachelor's thesis
Faktory ovlivňující pracovní spokojenost v organizaci
Factors effecting work satisfaction in an organization
Abstract:
Tato bakalářská práce se zabývá faktory, které působí na zaměstnance a ovlivňují tak jeho pracovní spokojenost a výkon. Teoretická část práce se týká popisu základních pojmů, které s tímto tématem souvisí, např. motivace a stimulace, pracovní chování a priority zaměstnanců. Pro praktickou část bylo použito dotazníkového šetření, jehož výsledky byly nadále vyhodnoceny a poté bylo doporučeno navržené …moreAbstract:
This bachelor work deals with factors that influence employees and their job satisfaction and performance. The theoretical part concers a description of basic notions which are connected with this topic, for example motivation and stimulation, job behaviour and employees' priorities. For the practical part were used questionnaires, whose results were evaluated and then was recommended the proposed …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 10. 3. 2016
Thesis defence
- Supervisor: Ing. Hana Urbancová, Ph.D.
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
PIŠÍNOVÁ, Barbora. \textit{Faktory ovlivňující pracovní spokojenost v organizaci}. Online. Bachelor's thesis. Praha: Czech University of Life Sciences Prague, Faculty of Economics and Management. 2016. Available from: https://theses.cz/id/0190xu/.
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakultaCzech University of Life Sciences Prague
Faculty of Economics and ManagementBachelor programme / field:
Economics and Management / Economics and Management
Theses on a related topic
-
Využití principů business intelligence v dotazníkových šetřeních
Václav Hanuš -
Motivace zaměstnanců a její vliv na zvyšování výkonnosti podniku
Eleonora Roldugina -
Pracovní motivace generace Z
Tereza Škrdlová -
Pracovní motivace ve státní správě
Jitka Vomlelová -
Motivace zaměstnanců ve vybrané společnosti
Kateřina Kocurková -
Motivační nástroje při odměňování pracovníků, jejich vnímání zaměstnanci (benefity, hmotná odměna, nehmotná motivace)
Filip Razím -
Motivace zaměstnanců ve vybrané firmě
Lucie Jelínková -
Accessibility of Teaching Materials in English Language and Literature with a Focus on Pupils with Special Needs
Radka Machálková
Name
Posted by
Uploaded/Created
Rights