Zpět na vyhledávání

Mgr. Věra Rejlová

Master's thesis

Hodnocení THP zaměstnanců ve výrobní společnosti

Performance appraisal of THP employees in a production company
Abstract:
Hlavním záměrem této práce je postihnout z hlediska sociálně-psychologického proces hodnocení ve výrobní společnosti, a to zejména vliv zaváděných změn v proceduře hodnocení na postoje zaměstnanců k hodnocení jako takovému. Zásadní otázkou je vlastní proces hodnocení zaměstnanců a hodnotící pohovor, který je nejen shrnutím dosavadních pracovních výkonů, ale také příležitostí pro motivování zaměstnanců …more
Abstract:
The main intention of this work is to effect (from social- psychological point of view) evaluation process in a production company, especially- an effect of implemented changes in an evaluation procedure on employees´s attitudes to performance evaluation. The main question is the performance evaluation process and evaluative interview, which is not only a summary of last performance, but also an oportunity …more
 

Keywords

Hodnocení pracovního výkonu Hodnotící pohovor Motivace Chyby hodnocení Kompetence
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 26. 5. 2008
Identifier: https://is.muni.cz/th/i57l4/

Thesis defence

  • Date of defence: 26. 5. 2008
  • Supervisor: PhDr. Zuzana Slováčková, Ph.D.

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Filozofická fakulta
Složka Reference to the local database directory of the institution