Zaměstnávání cizinců v ČR

Martin Bureš

Bakalářská práce

Employment of foreigners in the Czech Republic

Anotace:

Tato práce se zabývá problematikou zaměstnávání cizinců na pracovním trhu v České republice. Analyzuje zkušenosti cizinců s hledáním a ucházením se o práci, důvody, proč se rozhodli pracovat v ČR, a jejich pohled na pracovní podmínky v zemi. Dále se zaměřuje na překážky, které mohou cizince postihnout při hledání práce. Výsledky práce přináší užitečné poznatky pro zaměstnavatele, cizince a zainteresované orgány v oblasti práce a migrace, kteří mohou využít doporučení pro zlepšení situace na českém pracovním trhu pro cizince. Práce popsuje právní rámec zaměstnávání cizinců v ČR a vyjmenovává možnosti pobytových oprávnění cizinců. Součástí práce je kvalitativní výzkum realizovaný formou dotazníkové šetření mezi cizinci pracujícími na českém trhu práce.

Abstract:

This work deals with the issue of employment of foreigners in the labour market in the Czech Republic. It analyzes the experiences of foreigners looking for and going to work, the reasons why they chose to work in the Czech Republic, and their view of working conditions in the country. It also focuses on the obstacles that foreigners may encounter when looking for work. The results of the work provide useful insights for employers, foreigners and interested bodies in the field of labour and migration, who can use the recommendations to improve the situation on the Czech labour market for foreigners. The work pops the legal framework of employment of foreigners in the Czech Republic and lists the possibilities of residency rights of foreigners. Part of the work is qualitative research carried out in the form of a questionnaire investigation among foreigners working on the Czech labour market.

Klíčová slova

cizinci, diskriminace, integrace, jazyková bariéra, Byrokracie, migrace, pracovní trh, zaměstnávání, zahraniční pracovníci, zkušenosti

Keywords

Bureaucracy, foreigners, discrimination, integration, Language barrier, migration, labour market, employment, foreign workers, experience

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 5. 5. 2023

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 30. 8. 2023
• Vedoucí: Mgr. Tibor Brečka, LL.M. MBA
• Oponent: Gabriela Pánková, externi

ŠKODA AUTO a.s.

ŠKODA AUTO VYSOKÁ ŠKOLA o.p.s.

Bakalářský studijní program / specializace:
Ekonomika a management / Řízení lidských zdrojů