Bc. Daniel Krejčí

Master's thesis

Nástupnictví a rozvoj talentů ve vybrané společnosti

Successorship and development of talents in chosen company
Abstract:
Předmětem diplomové práce „Nástupnictví a rozvoj talentů ve vybrané společnosti“ je analyzovat a zhodnotit aktuální přístup vybraného podniku k nástupnictví a rozvoji svých talentů a navrhnout změny směřující ke zlepšení současné praxe. Teoretická část poskytuje základní pohled na Talent management a plánování nástupnictví. Praktická část se zabývá konkrétním případem plánování nástupnictví v podniku …more
Abstract:
The goal of the presented thesis “Successorship and development of talents in chosen company” is to analyze and evaluate current methods and activities related to succession planning and talent management in a selected company. The purpose is to propose new strategic steps that will lead to an improvement of the current state of the process. The theoretical part includes a technical overview of talent …more
 

Keywords

Talent management plánování nástupnictví identifikace talentu identifikace potenciálu kompetenční model Talent management succession planning identification of talent identification of potential Competence model.
 
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 12. 5. 2017
Identifier: https://is.muni.cz/th/kmsst/

Thesis defence

  • Date of defence: 19. 6. 2017
  • Supervisor: Mgr. Ing. Viktor Kulhavý, Ph.D.
  • Reader: Ing. et Ing. Lenka Janošová

Citation record

Cite this text

Full text of thesis

Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:
  • světu
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: Masarykova univerzita, Ekonomicko-správní fakulta
Složka Reference to the local database directory of the institution