Aplikace interkulturálního managementu ve vybrané organizaci – Michaela Přasličáková
Michaela Přasličáková
Master's thesis
Aplikace interkulturálního managementu ve vybrané organizaci
Application of Intercultural Management in Selected Organization
Abstract:
Diplomová práce je zaměřená na aplikaci interkulturálního managementu, jehož význam v posledních letech stoupá. Je poukazováno na skutečnost, že v dnešním globalizovaném světě nelze uplatňovat stejné universalistické manažerské metody a přístupy ve všech zemích bez rozdílu, ale že je nutné je přizpůsobit specifickým kulturním podmínkám. Práce je zaměřena na porovnání kulturních odlišností mezi českou …moreAbstract:
Diploma thesis is focused on application of intercultural management, whose importance is rising during last years. Nowadays, in globalization world it is not possible to use the same universalistic managerial methods and approaches in all countries without difference and it is necessary for organization to adapt to specific cultural conditions. The thesis is focused on comparison of Czech, Bulgarian …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 26. 4. 2013
Identifier:
http://hdl.handle.net/10084/100794
Thesis defence
- Date of defence: 9. 9. 2013
- Supervisor: Aleš Mateiciuc
- Reader: Jozef Vorobeľ
Citation record
ISO 690-compliant citation record:
PŘASLIČÁKOVÁ, Michaela. \textit{Aplikace interkulturálního managementu ve vybrané organizaci}. Online. Master's thesis. Ostrava: VŠB - Technical University of Ostrava, Ekonomická fakulta. 2013. Available from: https://theses.cz/id/a1lddx/.
Full text of thesis
Accessibility: Plné texty vysokoškolských kvalifikačních prací obhájených na Vysoké škole báňské - Technické univerzitě Ostrava jsou uloženy v repozitáři DSpace. Přístup k plným textům mají všichni uživatelé bez omezení. Přístup je omezen pouze ve výjimečných případech, zpravidla z důvodu ochrany duševního vlastnictví. Nepřístupné práce jsou označeny jako closedAccess nebo embargoedAccess. Tištěné verze prácí jsou uloženy v Ústřední knihovně VŠB-TUO a jsou prezenčně přístupné ve studovně diplomových prací. Další nakládání s prací (kopírování, opisy, MVS) se řídí Knihovní a výpůjčním řádem Ústřední knihovny VŠB-TUO.
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: VŠB - Technická univerzita OstravaVŠB - Technical University of Ostrava
Ekonomická fakultaMaster programme / field:
Ekonomika a management / Management
Theses on a related topic
-
The Role of Human Resources during Acquisition in an International Company
Anastasiia Andriianova -
Human Resources and English as an official language in an international company
Lenka VAŇKOVÁ -
Common ground between EU and national levels in the domain of cultural policies. Case study - "George Enescu" Festival
Ingrid Alexandra SULT -
Cross-cultural Management: the Strength of People-oriented Culture in Dynamic Environment
Marina Kim -
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Řízení lidských zdrojů v územní samosprávě
Dominika Křenková