Návrhy na zavedení nového systému řízení a odměňování zaměstnanců ve firmě iStudio, s.r.o.

Bc. Monika Čudová

Diplomová práce

Proposals and implementation of a new management system and employees remuneration in the iStudio company

Anotace:

Předmětem diplomové práce je analýza fungování systému řízení ve vybraném podniku. Práce je také zaměřena na oblast hodnocení, motivace a odměňování. Cílem práce je zjistit případné nedostatky ve vedení a navrhnout řešení, které bude vycházet z výsledků zkoumání.

Abstract:

The Diploma thesis deals with a management system in a selected company. The work is also focused on assessment area, employees motivation and remuneration. The main objective is to find out the management system deficiencies, gaps and make proposals to its improvement based on a research.

Klíčová slova

hodnocení pracovníků, metody hodnocení, pracovní motivace, odměňování pracovníků, řízení lidských zdrojů, employees assessment, evaluation methods, work motivation, remuneration, human resources management

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 19. 4. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 21. 5. 2012
• Vedoucí: Mgr. Petr Žák
• Oponent: Mgr. Antonín Schneider

Akademie Sting

Magisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management