Sociální a pracovní adaptace absolventů andragogiky – Mgr. Petra Baronová
Mgr. Petra Baronová
Master's thesis
Sociální a pracovní adaptace absolventů andragogiky
Social and Work Adaptation of Graduates of Andragogy
Anotácia:
Diplomová práce si klade za cíl popsat proces sociální a pracovní adaptace absolventů oboru Andragogika Masarykovy univerzity a identifikovat faktory, které tento proces ovlivnily. V teoretické části práce jsou popsány koncepty související s procesem adaptace, je představena problematika přechodu absolventů na trh práce, obor andragogika, absolventi andragogiky a jejich profesní uplatnění. Empirická …viacAbstract:
This diploma thesis investigates the process of social and job adaptation of the subject Andragogy and its graduates at Masaryk University, as well as it identifies the factors that influence the process. The theoretical part includes concepts connected to the adaptation. It focuses on the problems of graduates‘ transition to the job market, the subject Andragogy, its graduates and their possibility …viac
Jazyk práce: Czech
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 16. 12. 2015
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/bos2s/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 1. 2. 2016
- Vedúci: doc. Mgr. Petr Novotný, Ph.D.
- Oponent: Mgr. et Mgr. Bc. Zuzana Šalamounová, Ph.D.
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Filozofická fakultaMasaryk University
Faculty of ArtsMaster programme / odbor:
Education / Andragogy
Práce na příbuzné téma
-
The Present and Future of Strategic Human Resources Management in Business Practice
Yessimkhan Shyrynov -
Implementing Green Human Resources Management Practices: A Case Study in the Footwear Industry.
Thuan Nguyen Danh -
Green Human Resources Management Practices: The role of Green Transformation Leadership on employee performance
Hong Tuyet Anh Pham -
Human Resources Management 21. století; nové směry a trendy
Denisa Lissi -
Appropriate business communication styles and techniques for an Human Resources Management department
Polina Bobyleva -
Human resources management in terms of process requirements
Hoang Thuong Phan -
Chances and risks of Human Resources Management of small and medium-sized enterprises
Roxana-Anka Hinzmann -
Education and Training of Employees in a Multinational Corporation as an Integral Part of the Human Resources Management
Eva Juhásová