Motivace zaměstnanců

Bc. Petra Hránková

Diplomová práce

Motivation of employees

Anotace:

Diplomová práce na téma „Motivace zaměstnanců“ mapuje, popisuje a analyzuje téma motivace zaměstnanců. Cílem je zhodnotit pracovní motivaci zaměstnanců z dotazníkové výzkumu napříč pohlavím, věkem, vzděláním a umístění firmy v pracovním sektoru. Teoretická část vymezuje a vysvětluje odborné pojmy, poznatky, teorie motivace a pracovní motivace a slouží jako teoretická východiska pro empirickou část. V empirické části je provedeno dotazníkové šetření pomocí nástroje Google Forms, analýza získaných dat podle jednotlivých faktorů (otázek) a statistické vyhodnocení výsledků výzkumu. V závěru jsou výsledky přehledně zrekapitulovány, sumarizovány a okomentovány podle konkrétních skupin zaměstnanců.

Abstract:

This diploma thesis maps, describes and analyzes the topic of employee motivation. The aim is to evaluate the work motivation of employees from the questionnaire research across gender, age, education and location of the company in the labor sector. The theoretical part defines and explains technical concepts, knowledge, motivation theory and work motivation and serves as a theoretical basis for the empirical part. In the empirical part, a questionnaire survey is performed using the Google Forms tool, analysis of the obtained data according to individual factors (questions) and statistical evaluation of research results. In the end, the results are clearly summarized according to specific groups of employees.

Klíčová slova

motivace, stimul, hodnocení, odměňování, zaměstnanec

Keywords

employee, stimulus, motivation, performance, evaluation of remuneration

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 31. 3. 2021

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: Mgr. Ing. Pavel Michálek, Ph.D.

Česká zemědělská univerzita v Praze

Provozně ekonomická fakulta

Magisterský studijní program:
Veřejná správa a regionální rozvoj - k.s. Klatovy