Analýza personální práce v podniku - práce s mladými lidmi – Bc. Eva Zeisková
Bc. Eva Zeisková
Diplomová práce
Analýza personální práce v podniku - práce s mladými lidmi
Anylasis of human resources management in a company - talent management
Anotace:
Diplomová práce „Analýza personální práce – práce s mladými lidmi“ se zabývá programovým řešením práce s mladými lidmi v podniku. Jejím cílem je vytvořit návrhy pro další rozvoj již zavedeného programu v konkrétním podniku – Česká spořitelna. V první části jsou vymezeny velmi potřebné definice spojené s talent managementem. V praktické části je rozpracována analýza metod rozvoje a vzdělávání, a také …víceAbstract:
The thesis „Analysis of human resources management – working with young talents“deals with setting up a framework for talent management of young recruits in a company. Its aim is to design steps for future development of an already established program in a specific firm – Ceska Sporitelna. The first part introduces the much needed definitions related to talent management. The practical part of this …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 29. 4. 2013
Identifikátor:
https://is.muni.cz/th/ydfm9/
Obhajoba závěrečné práce
- Obhajoba proběhla 6. 6. 2013
- Vedoucí: doc. PhDr. Božena Šmajsová Buchtová, CSc.
- Oponent: Nicholas Joseph Lobkowicz, MBA
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Masarykova univerzita, Ekonomicko-správní fakultaMasarykova univerzita
Ekonomicko-správní fakultaMagisterský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Podniková ekonomika a management
Práce na příbuzné téma
-
Úvěrová politika Mezinárodní banky pro obnovu a rozvoj a Mezinárodního sdružení pro rozvoj
Jana Růžičková -
Diabetes mellitus a orální zdraví: klinické, mikrobiologické a genetické faktory ovlivňující vznik a rozvoj parodontitidy u diabetiků
Hana Poskerová -
Osobní management a kariérní řízení: Vedení a rozvoj efektivních návyků v moderním pracovním prostředí
David Vích -
Vlastnictví vodovodů a kanalizací v rámu legislativy ČR a jeho vliv na technický stav vodovodů a kanalizační sítě
Aleš Beran -
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců ve vybraném podniku a jeho regionální komparace
Michael Puchar -
Strategický rozvoj obce, města, kraje - rozvoj ORP Příbram, Beroun a Nymburk - komparace
Radek Frolda -
Rozvoj cestovního ruchu a jeho vliv na rozvoj města nebo regionu (na příkladu vybraného území
Kateřina Špytálská -
Vzdělávání zaměstnanců na Úřadu práce České republiky
Jakub Dvořák