Řízení pracovních týmů ve společnosti Archer Scheridan s.r.o. – Hertz Lease

Bc. Tereza Řezníčková

Bakalářská práce

Anotace:

Bakalářská práce je zaměřena na řízení lidských zdrojů, přesněji na řízení pracovních týmů v organizaci. Tato práce je založena na faktu, že manažeři by měli znát principy a vlastnosti týmů, které vedou, aby tak mohli nasměrovat organizaci k co nejefektivnějšímu dosahování určených cílů. Práce je rozdělena na dvě části, a to na část teoretickou a praktickou. Teoretická část je věnována pracovním týmům, jejich typům, stylům vedení a metodám řízení týmů a jsou zde shrnuty znaky týmu. Protože k řízení lidí je důležitá komunikace a motivace, zabývá se tato práce i komunikační pyramidou a motivačním procesem. Dále jsou v této části popsána vybraná technika, které se používají k řízení týmů. Jako nejvýznamnější technika řízení je zde považována analýza sociální sítě. Praktická část se zabývá právě touto technikou, konkrétně sociometrií, která je aplikována na vybraný tým. Jedná se o tým složený ze 19 lidí společnosti Archer Scheridan – Hertz Lease s.r.o. V závěru práce jsou uvedeny výsledky šetření a možné návrhy na zlepšení fungování vybraného týmu.

Abstract:

The thesis is focused on human resource management, specifically the management teams in the organization. This work is based on the fact that managers should know the principles and features teams that lead, so that they can direct the most effective organization to achieve stated goals. The work is divided into two parts, on the theoretical and practical. The theoretical part is devoted to the teams, their types, leadership styles and methods of management teams and are summarized characteristics of the team. Because the management of people is an important communication and motivation, this work deals with the communication and motivational pyramid process. In addition, this section describes the selected technique used to manage teams. The most important management technique is considered to be social network analysis . he practical part deals precisely with this technique, namely sociometry, which is applied to the selected team. This is a team of 19 people of Archer Scheridan Ltd - Hertz Lease.

Klíčová slova

Pracovní tým, typy pracovních týmů, lidské zdroje, řízení lidských zdrojů, styly vedení týmů, řízení týmů, sociometrie, The team, types of teams, human resources, human resource management styles team management, team management, sociometry

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 30. 4. 2012

Obhajoba závěrečné práce

• Obhajoba proběhla 1. 6. 2012
• Vedoucí: Ing. Gabriela Mádlová
• Oponent: Ing. Lukáš Novotný

Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích

Bakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Ekonomika podniku