Zdeněk Kronberger

Bakalářská práce

Analýza kompetencí zaměstnanců vybrané firmy a navržení efektivního kompetenčního modelu

Competency analysis of selected company employees and design of effective competency model
Anotace:
Cílem práce je analyzovat kompetence zaměstnanců vybrané firmy působící v odvětví gastronomie a v návaznosti na to navržení efektivního kompetenčního modelu. Teoretická část se zabývá pojmem kompetence, jeho historií, definicemi, typy a obsahem, dále pak kompetenčními modely, jejich základními znaky, výhodami efektivní implementace či procesy jejich tvorby a metodami zjišťování kompetencí. V praktické …více
Abstract:
The aim of the thesis is to analyze the competencies of employees of selected companies operating in the gastronomy sector and to design an effective competency model. The theoretical part deals with the concept of competence, its history, definitions, types and content, as well as competency models, their basic features, advantages of effective implementation or processes of their creation and methods …více
 
 
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 24. 1. 2018

Obhajoba závěrečné práce

  • Obhajoba proběhla 5. 6. 2019
  • Vedoucí: Gabriela Říhová
  • Oponent: Marcela Palíšková

Citační záznam

Plný text práce

Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:
  • autentizovaným zaměstnancům ze stejné školy/fakulty
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Vysoká škola ekonomická v Praze
http://www.vse.cz/vskp/eid/77323