Kariéry mediálních manažerek a jejich slaďování profesního a osobního života

Alžběta BATKOVÁ

Bakalářská práce

Careers of media managers and their work life balance

Anotace:

Tato bakalářská práce se zabývá profesními drahami vybraných mediálních manažerek a jejich schopnostmi slaďovat rodinný a pracovní život v kontextu náročného mediálního prostředí. Problematika je zkoumána z pohledu čtyř manažerek z oblasti zpravodajství, časopisů i mediálního vzdělávacího centra, které je součástí jedné z uvedených organizací. Mediální manažerky pracují pro Českou tiskovou kancelář, Vltava Labe Media a Český rozhlas. Hlavním cílem práce je popsat, jak se vyvíjely kariéry jednotlivých manažerek a jak tyto ženy zvládaly či zvládají harmonizovat rodinný a profesní život. Dílčím cílem je zjistit, jak mediální organizace, ve kterých mediální manažerky pracují, podporují kariérní růst žen, především matek. K zodpovězení výzkumných otázek byly použity polostrukturované rozhovory s biografickými prvky. Výsledné poznatky nabízejí pohled na to, jak se utvářela jejich pracovní dráha, na způsoby slaďování osobních a pracovních povinností a na nástroje, které mediální organizace využívají k podpoře kariérního růstu žen.

Abstract:

The aim of this bachelor´s thesis is to identify career paths of selected women media managers and their abilities to reconcile family and work life in the context of a challenging media environment. The issue is examined from the perspective of four managers from the field of news, magazines and the media education centre, which is part of one of the listed organisations. The media managers work for the Czech Press Office, Vltava Labe Media and Czech Radio. The main purpose of the work is to describe how the careers of individual managers have evolved and how these women have managed or are managing to harmonize family and professional life. The partial goal is to find out how the media organizations in which media managers work promote the career growth of women, especially mothers. Semi-structured interviews with biographical elements were used to answer research questions. The resulting findings offer an insight into how their careers have been shaped, ways of reconciling personal and work responsibilities, and tools that media organizations use for support of careers.

Klíčová slova

mediální manažerka, kariéra, pracovní podmínky, slaďování, kariérní růst, mateřství, mediální organizace

Jazyk práce: čeština

Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 23. 4. 2025

Obhajoba závěrečné práce

• Vedoucí: doc. Mgr. Pavel Zahrádka, Ph.D.

UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI

Filozofická fakulta

Bakalářský studijní program / obor:
Žurnalistika / Žurnalistika / Sociologie