Řízení lidských zdrojů ve zvolené společnosti – Šimon Kotrba
Šimon Kotrba
Bakalářská práce
Řízení lidských zdrojů ve zvolené společnosti
Human Resource Management in a business enterprise
Anotace:
Řízení lidských zdrojů je jednou z nejdůležitějších a nejpropracovanějších oblastí každé prosperující a konkurenceschopné společnosti. Jedním z hlavních komponentů uceleného a fungujícího systému řízení lidských zdrojů jsou spokojení zaměstnanci. Cílem této bakalářské práce je zhodnotit úroveň lidských zdrojů ve společnosti ŠKODA PRAHA a.s. a v případě nalezení nedostatků jednotlivých procesů řízení …víceAbstract:
Human resources management is one of the most important and sophisticated areas of any prosperous and competitive society. Satisfied employees are one of the main components of a comprehensive and functioning human resources management system. The aim of this bachelor thesis is to evaluate the level of human resources at ŠKODA PRAHA a.s. and to propose streamlining measures if shortcomings are found …více
Jazyk práce: čeština
Datum vytvoření / odevzdání či podání práce: 23. 3. 2020
Obhajoba závěrečné práce
- Vedoucí: Ing. Josef Kříž, CSc.
Citační záznam
Plný text práce
Obsah online archivu závěrečné práce
Zveřejněno v Theses:- světu
Jak jinak získat přístup k textu
Instituce archivující a zpřístupňující práci: Česká zemědělská univerzita v Praze, Provozně ekonomická fakultaČeská zemědělská univerzita v Praze
Provozně ekonomická fakultaBakalářský studijní program / obor:
Ekonomika a management / Provoz a ekonomika
Práce na příbuzné téma
-
Microwave stroke detection and classification using machine learning algorithms and realistic models of the human head
Tomáš Pokorný -
Strategic Human Resource Management in the Organization
Kamshat Moldagaliyeva -
The Present and Future of Strategic Human Resource Management in Business Practice
Emin Khankishiyev -
The Transition of Costa Rica to a Blue Economy: Linkages between Natural Resource Management & Eco-Innovation
Luisa SCHILLINGER -
Řízení rizik a příležitostí při řízení lidských zdrojů na příkladu vybraného městského úřadu
Uhrová Uhrová -
Efektivnost řízení lidských zdrojů ve vybrané organizaci
Michaela Kulhánková -
Význam procesního řízení v rámci přijímání, odměňování a vzdělávání zaměstnanců jako základu řízení lidských zdrojů v praxi podniku
Ingrid Martincová -
Řízení lidských zdrojů a jeho aplikace v podnikové praxi
František Fišer
Název
Vložil
Vloženo
Práva