Vybrané aspekty výběru, rozvoje, stabilizace zaměstnanců v gastronomii – Jan Skácel
Jan Skácel
Bachelor's thesis
Vybrané aspekty výběru, rozvoje, stabilizace zaměstnanců v gastronomii
Selected aspects of selection, development, stabilization of employees in gastronomy
Abstract:
Bakalářská práce je zaměřena na pracovní podmínky zaměstnanců v restauračním prostředí. V práci je popsán cyklus zaměstnance od jeho náborů až po udržení ve firmě. Jsou zde popsané nástroje, které jsou vhodné k použití u dílčích částí cyklů. Dále jsou popsány rizika, které hrozí zaměstnancům v tomto odvětví. Na základě dotazovaného šetření jsou vybrané vhodné metody k řešení dílčích problémů, které …moreAbstract:
The bachelor thesis is focuses on the working conditions of employees in a restaurant environment. The work describes the cycle of the employee from his recruitment to retention in the company. The tools described here are suitable for use in sub-parts of cycles. The risks to employees in this sector are also described. Based on the survey, suitable methods are selected to solve partial problems that …more
Language used: Czech
Date on which the thesis was submitted / produced: 30. 4. 2020
Thesis defence
- Supervisor: PhDr. Ing. Vratislav Pokorný, MBA
- Reader: Tomáš Saliger, externi
Citation record
Full text of thesis
Contents of on-line thesis archive
Published in Theses:- no one
Other ways of accessing the text
Institution archiving the thesis and making it accessible: NEWTON College a.s., NEWTON College a.s.NEWTON College a.s.
NEWTON College a.s.Bachelor programme:
Economics and Management
Theses on a related topic
-
Effective personnel management in an individualized working environment
Hermann Troger -
Theories of work motivation and verification of their functionality in the working environment
Kristýna Kazdová -
NEW TRENDS IN DEVELOPING MANAGERIAL COMPETENCIES FOR MODERN COMPANIES: APPLICABILITY OF MUSIC IN IMPROVING BUSINESS EFFICIENCY AND WORKING ENVIRONMENT
Dušan Smiljanić -
Human Resources Development and its Relation to Hotel Service Quality
Mabrok Mohamed Elmrabet -
Personalistika a řízení lidských zdrojů v pobytových sociálních službách
Jitka Faltýnová -
Postoje studentů oboru Veřejná politika a lidské zdroje Fakulty sociálních studií Masarykovy univerzity k praktickému vzdělávání v rámci školy
Barbora Baláková -
Personalistika a řízení lidských zdrojů ve firmě Telefonika O2 Czech Republic, a.s.
Alena Prešnajderová -
Personalistika v nestátní neziskové organizaci
Štěpánka Hrušková